泰勒“科学管理理论”的局限性主要有-安徽自考网

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2020年8月管理心理学

卷面总分：100分试卷年份：2020年8月是否有答案：有

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试题序号

6

泰勒“科学管理理论”的局限性主要有

A、经济人假设的人性观
B、机械的管理模式
C、工人不必参与管理
D、管理方法缺乏科学性
E、劳资关系的协调缺乏社会基础与规律

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首创事业部组织结构形式的是美国

A、苹果公司
B、微软公司
C、通用汽车公司
D、兰德公司

员工对组织与组织目标的认同,以及员工对义务与责任自觉承担的程度是

A、组织认同
B、组织忠诚
C、心理契约
D、组织承诺

在西方管理心理学中的人性假设与管理理论中,以Y理论为基础,强调内部奖励与成就动机,强调新型民主参与决策的领导体制的人性假设是

A、自我实现人假设
B、经济人假设
C、社会人假设
D、复杂人假设

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